Где бы вы ни работали, в каком бы качестве ни трудились, пытаясь внедрять новые идеи или просто выполняя свою каждодневную работу — в современном мире невозможен не только мало-мальски заметный успех, но и обычное беспроблемное существование, если не овладеть хотя бы элементарными навыками предвидения будущего.
То, что предвидение будущего реально существует, — это уже проверено практикой и обосновано наукой. Человеческий мозг имеет множество свойств, о которых мы можем пока еще даже и не догадываться. В частности, он способен улавливать тонкие сигналы, идущие из будущего. Ведь в нашем мире ничего не происходит ни с того ни с сего. Прежде чем случается какое-либо событие, оно должно быть подготовлено. И определенная информация о подготовке этого события буквально витает в воздухе. Так, неисправный самолет несет в самом себе информацию о неисправности. Эта информация буквально излучается в окружающее пространство. Чувствительный мозг улавливает эту информацию. Человек с развитой интуицией может перевести эту информацию на уровень сознания. И он не сядет в этот самолет, а может, и другим отсоветует в него садиться.
То же самое происходит в случае любых готовящихся событий в нашем мире — счастливых и несчастливых, радостных и печальных. «Предвкушаю радость», «Предчувствую неприятность», — говорят чувствительные люди, и не догадываются подчас, что их предчувствия — вполне обоснованное природное явление, а вовсе не какая-то их личная причуда.
А ведь именно как к причуде относятся к таким вещам множество скептиков! Ну что ж, время сейчас пришло такое, что скептики неминуемо останутся в проигрыше.
Кто еще, кроме предвидения, может пообещать нам в нашем нестабильном мире стабильность, процветание или хотя бы устойчивое положение в профессиональной деятельности, в бизнесе? Кто еще гарантирует, что должность, на которую мы устроимся, не сократят через месяц? Кто твердо пообещает, что впредь и всегда нам будут вовремя платить хорошую зарплату? Кто может обеспечить постоянное наличие клиентов или хороший сбыт товара на долговременную перспективу?
Нет таких гарантий. Никто нам ничего пообещать, к сожалению, не может. Вот и получается, что такой «причудой», как умение предвидеть будущее, сегодня необходимо овладевать всем, кто хочет элементарной стабильности и уверенности в завтрашнем дне.
Любой бизнесмен знает, что без предвидения в бизнесе — никуда. Хочешь — не хочешь, а надо заглядывать в завтрашний день, если стремишься быть успешным не только сегодня, но и завтра. Но с помощью одного лишь аналитического ума заглянуть в завтра удается далеко не всегда. Аналитический ум не в состоянии учесть всех тех факторов, которые могут неожиданно возникнуть и изменить все планы. А вот интуитивный ум эти факторы обнаруживает и учитывает задолго до их реального появления. Интуиция схватывает даже слабые сигналы о готовящихся изменениях в окружающем мире. Эти сигналы преобразуются в предчувствие и при некоторой тренировке и навыке могут быть переведены в предвидение.
Предвидение — это вовсе не прерогатива ясновидящих, гадалок и пророков, как думают многие. Вовсе нет — это естественное свойство мозга, которое в той или иной степени развито у всех людей. И при желании мы можем развить это свойство до нужного нам уровня, чтобы справляться хотя бы с элементарным предвидением событий в своей профессиональной деятельности.
Есть множество случаев, когда человек открывает фирму и преуспевает, несмотря на то что у него никогда не было опыта работы в данной области, он не знал состояния рынка и не имел готового бизнес-плана. Единственное, что было, — это интуитивное ощущение: данный товар найдет спрос. К примеру, основательница фирмы, женщина, ненавидит косметику «кричащих» тонов и решает продавать помаду и лак для ногтей мягких пастельных оттенков. Исследования рынка не проводится, но она не без основания считает, что, наверное, есть и еще женщины, кроме нее самой, которым может понравиться именно такая косметика. И не ошибается!
Такие люди часто не могут объяснить, почему они выбрали в бизнесе именно это направление, а не другое, почему они предпочли именно этого партнера или взяли на работу именно этого сотрудника. Логических объяснений часто действительно найти невозможно. Но внутренний голос говорит: «Так будет лучше». Заметьте, преуспевают чаще именно те люди, которые умеют слушать этот внутренний голос и доверять ему.